Công tác chỉnh huấn cán bộ (1951-1953) - Một số kết quả và kinh nghiệm

Abstract

Quá trình lãnh đạo cách mạng, Đảng luôn khẳng định cán bộ gắn liền với vận mệnh của Đảng, là nhân tố quyết định thành bại của cách mạng. Những năm 1951-1953, Đảng xác định chỉnh huấn cán bộ là trọng tâm của cuộc vận động chấn chỉnh Đảng để khắc phục những hạn chế, khuyết điểm, nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, đáp ứng yêu cầu lãnh đạo kháng chiến, kiến quốc. Bài viết làm rõ nét chủ trương, sự chỉ đạo, một số kết quả và những kinh nghiệm quý.